·
We sluiten niemand uit. Er zijn in Nederland
heel veel nieuwkomers die hun eigen weg hebben gevonden en geïntegreerd zijn in
onze samenleving. Zij hebben de kansen gegrepen die ons land biedt. We zijn
daar trots op en verwachten dat ook van anderen.
·
De Nederlandse taal spreken is cruciaal voor het
vinden van een baan. We zorgen voor betaalbare cursussen om als nieuwkomer de
taal te leren en gaan laaggeletterdheid tegen. Daarbij verwachten we van
iedereen maximale inspanning om het Nederlands te leren. Wanneer iemand niet
voldoende Nederland spreekt en bewust niet meewerkt, kunnen boetes volgen of
korten we de uitkering.
·
Jonge kinderen van ouders die inburgeren gaan
verplicht naar een peuterspeelzaal om achterstanden vroeg aan te pakken. We
betrekken ook de ouders bij taalonderwijs voor jonge kinderen. Bij de
inburgering besteden we meer aandacht aan onderwerpen als zelfbeschikking, de
gelijkwaardigheid van man en vrouw, LHBTI-rechten, antisemitisme en de vrijheid
van godsdienst.
·
Werk helpt statushouders om goed te kunnen
integreren. In heel veel branches zijn grote tekorten aan personeel. De
gemeente kan een goede intermediair zijn tussen statushouder en de ondernemers
in onze regio. Op deze wijze kunnen we statushouders begeleiden naar betaald
werk en ze op deze manier uit de bijstand te halen.